شغل ‌های پر تقاضا در دوران پسا کرونا

شغل‌های بسیار زیادی پس از شروع همه گیری ویروس کرونا در سراسر جهان مورد آسیب قرار گرفتند، به طوریکه یا از بین رفتند و یا محدود شدند.

در ماه آوریل در اقتصاد کانادا حدود ۲ میلیون شغل از بین رفت، که دو برابر میزان شغل‌های از بین رفته در ماه مارس بود. نرخ بیکاری کانادا به رقم ۱۳ درصد رسیده است که با احتساب یک میلیون و یکصد هزار نفر بیکاری که در طول بحران کرونا به دنبال کار می‌گردند، بیش از این نیز خواهد رسید.

علیرغم سیل پایان ناپذیر اخراج کارکنان در بخش‌های مختلف و اعلام ورشکستگی کمپانی‌های کوچک و بزرگ، استخدام نیرو در برخی از بخش‌های اقتصادی البته با سرعتی کمتر در حال وقوع است. وب سایت کاریابی Indeed اعلام کرده است که میزان دریافت اعلامیه‌های استخدامی نسبت به متوسط سال ۲۰۱۹ تقریباً به نصف رسیده است. استان‌های انتاریو و کبک بیش از سایر استان‌های کانادا تحت تأثیر این همه گیری قرار گرفته‌اند و بیشترین میزان از بین رفتن شغل در این دو استان اتفاق افتاده است.

گرت هِین، یکی از کارشناسان آژانس استخدامی اکسپرس ایمپلویمنت پروفشنال در شهر سارنیا در استان انتاریو در گفتگو با شبکه تلویزیونی سی تی وی نیوز گفته است: « باور کنید یا نه، فرصت‌های شغلی بسیاری وجود دارند. ما سعی می‌کنیم به مردم بگوییم که نا‌امید نشوند. ما اوضاع را تغییر خواهیم داد و شروع به این کار کرده‌ایم اما به آهستگی.»

بر اساس اطلاعات اداره آمار کانادا، اغلب شغل‌هایی که تحت تاثیر همه گیری ویروس کرونا از بین رفتند در بخش‌هایی بودند که امکان دور کاری از منزل برای آنها مقدور نبوده است، از جمله فروشگاه‌های خرده فروشی، رستوران‌ها، هتل‌ها، بخش ساختمان سازی و کارخانه‌ها.

اقتصاد کانادا در بخش خدمات نیز شاهد بیشترین کاهش شغل بوده است. بخش‌هایی مانند سالن‌های زیبایی، تهیه غذا، پذیرایی و گردشگری همگی با کاهش بیش از ۶۰ درصدی روبرو شدند. 

شغل‌هایی در رده خدمات اداری مانند رسپشن‌ها، وارد کنندگان اطلاعات در سیستم‌های کامپیوتری و خدمات مشتری در زمره اولین گروه‌هایی بودند که شغل خود را از دست دادند.

جسیکا کولو، که صاحب شعبه آژانس کاریابی اکسپرس ایمپلویمنت پروفشنال در ادمونتون کانادا است می‌گوید: « در حالی که دولت در حال برداشتن تدریجی محدودیت‌های اعمال شده پس از همه گیری ویروس کرونا است، بسیاری از این شغل‌ها در حال شروع فعالیت مجدد خود هستند و روند استخدام نیرو در بخش امور اداری اداره‌ها و سازمان‌های دولتی شروع شده است.»

وی در ادامه صحبت‌های خود با شبکه تلویزیونی سی تی وی نیوز گفته است: « در بخش‌ مراقبت‌های بهداشتی و پزشکی فرصت‌های شغلی جدیدی برای استخدام پزشک و پرستار و دیگر افرادی که شغل‌های پشتیبانی در این بخش را انجام می‌دهند بوجود آمده است.»

خانم جسیکا کولو که آژانس کاریابی وی با بیش از ۱۵۰۰ کسب و کار مختلف در ادمونتون در حال همکاری است، گفته است که بخش‌های ساختمان سازی و رانندگان کامیون در حال استخدام نیرو هستند. این دو بخش اقتصادی پیش از بروز بحران همه گیری کرونا نیز با کمبود نیرو مواجه بودند و اکنون بیش از گذشته نیاز به نیروی کار دارند.

گرت هِین تخمین زده است که برای بازگشت به دوران پیش از شروع همه گیری ویروس کرونا در زمینه استخدام نیرو چندین ماه زمان نیاز است و بسیاری از کمپانی‌ها به رغم نیاز به پر کردن فرصت‌های شغلی خود با سرعت کمتری نسبت به گذشته اقدام به استخدام نیرو می‌کنند.

خانم جسیکا کولو اضافه کرده است که : « تمام سازمان‌ها و بخش‌های تجاری به دلیل بحران پیش آمده ویروس کرونا و مشکلات بهداشتی که برای مردم بوجود آمده به دنبال افزایش برنامه‌های ایمنی و مراقبتی بهداشتی برای کارکنان خود هستند. اغلب کمپانی‌ها باید مطمئن شوند که بازگشت کارکنان آنها به محل کار خود از نظر بهداشتی امن بوده و کارکنان از حضور در محل کار خود احساس امنیت می‌کنند.»

به گفته خانم کولو : « دست کم برای کوتاه مدت، بسیاری از کسب و کارها به سمت محیط آنلاین تغییر جهت خواهند داد و این امر می‌تواند میزان تقاضا برای افرادی که دارای مهارت در محیط آنلاین هستند را افزایش دهد. ما به مردم توصیه می‌کنیم که صبور باشند و تمام گزینه‌ها را در نظر بگیرند. هیچ پیشنهادی را به دلیل اینکه تصور می‌کنید در حیطه مهارتی شما نیست رد نکنید. اگر به شما پیشنهاد شغل پاره وقت یا قراردادی شد آن را قبول کنید.»

جسیکا کولو در پایان گفت: « نزدیکی قدرت است. نزدیک آنچه می‌خواهید انجام دهید بشوید و به احتمال زیاد درهایی را به روی خودتان باز خواهید کرد.»